Almanya’nın yeşil kart sistemi nasıl işleyecek?

Almanya, ABD’nin Yeşil Kart’ına benzer bir uygulama ile AB vatandaşı olmayan çalışanların Almanya’da çalışmasını kolaylaştırmak istiyor. Peki bu sistem nasıl işleyecek?

Dünyanın en büyük dördüncü ekonomisi olan Almanya’da sendikalar ve işveren dernekleri, uzun süredir iş gücü sıkıntısından şikayetçi. Çalışma Bakanlığı da iş gücünde yaşanan eksikliğin, ekonomik büyümeyi sekteye uğrattığı uyarısında bulunuyor.

Uzun süredir kalifiye iş gücü eksikliğine sorun üretmeye çalışan Alman hükümeti, Türkçeye “fırsat kartı” olarak çevrilebilecek “Chancenkarte” ile Avrupa Birliği (AB) dışından kalifiye işgücünün Almanya’da çalışmasını mümkün kılacak bir uygulamayı yürürlüğe koymaya hazırlanıyor. Bu, ABD’nin “Yeşil Kart” ya da İngilizcesiyle “Green Card” uygulamasına benzetiliyor.

Federal Çalışma Bakanı Hubertus Heil, Almanya’nın planladığı “fırsat kartı”na ilişkin planlarını hafta içinde duyurdu. Söz konusu kart sayesinde, yabancı kalifiye çalışanlar, Almanya’ya herhangi bir somut iş teklifi olmaksızın gelerek çalışma şansı elde edecek. Bu çerçevede bir puanlama sistemine tabi tutulacak olan adaylarda, şu dört şarttan en az üçünü yerine getirmiş olma şartı aranacak:

Üniversite diploması veya mesleki beceriler.

En az üç yıllık meslek deneyimi.

Almanca bilgisi veya Almanya‘da önceden yaşamış olmak.

35 yaşının altında olmak.

YENİ POSTA – BERLİN

FOTO: AA

KAYNAK: https://www.dw.com/tr/almanyan%C4%B1n-ye%C5%9Fil-kart-sistemi-nas%C4%B1l-i%C5%9Fleyecek/a-63070629